Mentoring für Migrant:innen

Zielsetzung

"Mentoring für Migrant:innen" unterstützt qualifizierte Personen mit Migrationshintergrund beim Einstieg in den österreichischen Arbeitsmarkt und leistet damit einen wichtigen Beitrag zur erfolgreichen Integration und zur Internationalisierung der heimischen Betriebe.

Zielgruppe(n)

Qualifizierte Menschen mit Migrationshintergrund, die in Österreich leben und rechtlich Zugang zum Arbeitsmarkt haben.

Beschreibung

Das Programm Mentoring für Migrant:innen wurde auf Initiative der Wirtschaftskammern Österreichs (WKO), gemeinsam mit den Partnern Österreichischer Integrationsfonds (ÖIF) und Arbeitsmarktservice (AMS) im Jahr 2008 initiiert.

Mentor/innen aus der Wirtschaft unterstützen qualifizierte Menschen mit Migrationshintergrund auf Ihrem Weg in den österreichischen Arbeitsmarkt. Gemeinsam wird am Aufbau des Netzwerks, der Anerkennung von Qualifikationen oder des Bewerbungsprozesses gearbeitet und so eine nachhaltige Arbeitsmarkteingliederung ermöglicht.

Die flexible und individuell gestaltbare Mentoringpartnerschaft ist in einen klaren, strukturierten Rahmen eingebettet. Die Mentoringpartnerschaft dauert 6 Monate, der zeitliche Umfang beträgt zirka 5-10 Stunden pro Monat. Es wird beim Matchingprozess darauf geachtet, dass Mentor/in und Mentee nach Möglichkeit einen ähnlichen beruflichen Hintergrund aufweisen, da damit das Mentorship große Vorteile für beide Seiten bietet. Die Termine und konkreten Inhalte der Mentoringpartnerschaft werden von Mentor/in und Mentee gemeinsam festgelegt. Die fachliche Begleitung wird vom Programmteam unter Beiziehung von Diversity- und Mentoring-Expert/innen durchgeführt. Während des Programms stehen den Teilnehmer/innen interne Programmpunkte wie Workshops und Seminare zur Verbesserung fachlicher Kompetenzen zur Verfügung.

Weitere Informationen

Österreichischer Integrationsfonds (ÖIF)

Wirtschaftskammer Österreich

Arbeitsmarktservice